Ton travail, notre faiblesse 

#1 Posté par : janis 07 juin 2018 à  22:39

Bonsoir Chachou,

tu as le droit de craquer, d'être "faible" (même si il faut une certaine force pour s'autoriser à se laisser aller à sa tristesse), de râler, d'être humaine, de rire et de pleurer.

Après il y a des passages professionnels de tension et il est difficile de ne pas en faire profiter sa moitié.
Mais ça ne dure pas.
Courage et prends soin de toi

#2 Posté par : sud 2 france 08 juin 2018 à  06:14

On peut demander à sa moitié support, attention, écoute oreille bienveillante etc... Par contre l'emm...parce que le boulot nous emmerde....pas glop du tout du tout du tout.
Moi quand le travail me faisait souffrir (enfin le travail c'est neutre; c'est toujours le facteur humain qui est responsable de la souffrance au travail) je me livrai à une vengeance légitime, un peu lâche,mais tellement défoulante: SABOTAGE (une fois passée la période d'essai bien sûr). Lâche peut être (parfois faut bien manger) mais LEGITIME.
Bwana fait vivre enfer: taper où ça fait mal: portefeuille (via la perte/casse) "oh je suis d'une maladresse...Je suis désolé j'ai pas fait exprés je ferai + attention (mensonge decomplexé assumé sereinement). Et comme ça ben on t'en demande moins....Ambiance de merde pour ambiance de merde...
.Et j'avais du coup la bienséance (élémentaire il me semble) de ne pas en faire "profiter" ma compagne qui de toute manière n'y était pour RIEN dans tout ça. Le contraire me semble BIEN + lâche ceci dit...
Le sabotage c'était la technique qu'utilisaient les 1ers communistes avant les syndicats... Elle a fait ses preuves ceci dit. On lutte avec les moyens que l'on a...
Tu peux aussi faire savoir à ton salaryman qu'il a des droits en tant qu'employé; d'autres droits que de la fermer, obéir et courber l'échine...
Pour un smic on  est  déjà  suffisamment  exploité, si en + les  collègues/supérieurs hiérarchiques/patron en rajoute à la souffrance de se savoir exploité c'est juste intolérable. Si bien payé on peut PARFOIS faire profil bas et serrer les dents. Pour moins de 1500 en province en aucun cas
Si son patron/supérieur hiérarchique lui fait la misère ça s'appelle du harcélement...Bwana dit bonjour à tout le monde sauf à lui: c'est du harcèlement etc...etc... Bwana fait de la rétention d'informations auprès de lui et pas des autres: c'est aussi du harcèlement. Il peut se mettre en maladie pour ça et en parler ensuite à la médecine du travail puis, encore mieux, à la sécurité sociale qui a en général uenoreille + que compatissante dans ces cas là...Et bien sûr le traîner aux prud'homme.
Après s'il veut pas faire de vague, pour diverses raisons, par exemple "faire son trou dans la boîte" si son patron l'emm faut pas qu'il s'illusionne y faire carrière; un employé en souffrance rapporte moins qu'un employé raisonnablement heureux (le terme épanoui me paraît  bien improbable; le bohneur en tant qu'employé est somme toute limité,)en terme de productivité et les patrons le savent bien. Un patron qui emmerde son employé le fait à dessin et l'inéluctable arrivera inéluctablement. Sauf que patron attend faute d'ouvrier pour le virer...Et la faute est commise par l'employé lorsqu'il est à bout.
Mais il ya un truc qui s'ppelle en 1er lieu DROIT DU TRAVAIL puis selon la taille de la plantation de canne à sucre (euh entreprise pardon) DELEGUE SYNDICAL et si l'exploitation sucrière (alias entreprise) est trop petite pour qu'il y ait délégué syndical ben  SYNDICAT (pour moi la cégète reste le seul syndivat qui prend les employés en REELLE considération. Tous les autres sont vendus au grand capital; ne comptez pas sur eux pour vous fournir assistance juridique aux prud'homme)
Employé ne veut pas dire esclave corvéable à merci dont on peut se servir de paillasson. Employé a, je répète, DES DROITS. Mais pour les faire valoir il faut, bien sûr, un minimum de courage, et d'amour propre ça va sans dire.
  En éspèrant t'avoir donné des pistes pour améliorer sa situation au fond de la mine, ainsi que  votre vie de couple aussi. Take care

#3 Posté par : Anonyme1756 08 juin 2018 à  07:41

Hello Chachou,

Chachou a écrit

Une journée difficile aujourd'hui..
J'aimerais pouvoir tout dire ici mais mon moi intérieur me dit d'en garder un peu pour pas trop effrayé les gens.

Fais comme tu le sens, à ton rythme.

Chachou a écrit

Ça a commencé par des prises de tête.
J'avais mal dormi la nuit dernière ça n'a évidemment rien arranger.
Tu déteste ton taff et inconsciemment tu me le fait payer, je suis comme une éponge et je prends tout ton mal en moi.

Je me demande si tu veux dire que c'est toi qui attribues à son travail les causes de vos difficultés relationnelles, ou si c'est un prétexte qu'il invoque explicitement? Si cette interprétation vient de toi, as-tu essayé de creuser des hypothèses alternatives?

Chachou a écrit

Je sais que c'est difficile.
On est plus fort que tout ça.
Tu dis des choses difficiles à entendre j'essaie de passer au dessus.
Tu pense pas ce que tu dis je le sais.
Mais tes paroles sont violentes et me ramene quelques années en arrière.

Je met mon masque, je fais comme si tout allait presque bien, je fais à manger comme d'habitude, je sors les chiens , je passe l'aspirateur et je pars me doucher.

Tu sais, tu n'es pas obligée de passer dessus, de faire comme si de rien n'était. Tu n'es pas obligée de trouver des excuses. Qu'il n'aille pas bien ne justifie pas. Tu ne vas pas bien non plus, mais tu ne l'invoques pas comme prétexte pour t'en prendre à lui.

Chachou a écrit

Tu as l'air vraiment mal de cette situation.. je me demande comment je peux faire pour t'aider.

Toi aussi tu as l'air vraiment mal dans cette situation: que peux-tu faire pour t'aider?

#4 Posté par : sud 2 france 08 juin 2018 à  07:44

Il se trompe de cible

#5 Posté par : Chachou 08 juin 2018 à  09:57

Merci pour vos réponses..
Il travaille dans un magasin. Ça fait deux ans qu'il bosse il a jamais eu de vacances et seulement deux ou trois grand maximum des weekend complet.
Je pense qu'il est à bout..
Au début il disait qu'il voulait (avait vraiment besoin) de vacances, voyant que ça ne menait qu'à des refus il a commencé à dire qu'il voulait tout quitter.
Hier à été un journée très compliqué il a péter les plombs.
Il est tellement à bout qu'il fini par être obsédé que par ça.
J'aimerais pouvoir tout dire pour que vous puissiez m'aider au mieux mais c'est compliqué.
Il a eu des gros problèmes judiciaire.
Il a un casier et est pendant 5 ans en surci.
La moindre erreur l'envoi directement en prison.
Du coup jpense qu'il a tellement tout donner ces deux dernières années il a lâché le bedo, la drogue , le deal, mauvaise fréquentation, alcool qu'il a fortement diminué et son comportement que aujourd'hui avec cette pression au travail il commence à perdre pieds..
Il aurait simplement eu des petites vacances on en seraient pas la aujourd'hui.
Il touche 1180e par mois. Et c'est du travail à la chaîne surtout que le magasin est en déménagement en ce moment. Ils interdisent les heures supplémentaires et les force à travailler comme des malades dans le temps imparti

Ils disent qu'il récupèrera ces heures là et depuis deux ans ça ce fait toujours pas.

C'est compliqué...

#6 Posté par : Anonyme1756 08 juin 2018 à  10:11

Oui, c'est très dur pour lui et il est courageux.

Deux ans sans vacances, ce n'est pas normal, même avec une forme de contrat précaire, non? Comment cela se passe-t-il, comment est-il possible qu'il ne puisse pas faire de break ou ne puisse prendre ses congés payés? C'est à cela que tu fais référence quand tu parles de récupérer des heures (puisque tu dis qu'il ne fait pas d'heures supp)?

S'il s'agit de faire valoir ses droits, peut-être que tu peux l'aider, te renseigner, préparer le terrain. Il peut se faire aider de représentants du personnel, syndicats... La médecine du travail aussi devrait se sentir concernée.

#7 Posté par : Chachou 08 juin 2018 à  11:11

Anonyme1756 a écrit

Oui, c'est très dur pour lui et il est courageux.

Deux ans sans vacances, ce n'est pas normal, même avec une forme de contrat précaire, non? Comment cela se passe-t-il, comment est-il possible qu'il ne puisse pas faire de break ou ne puisse prendre ses congés payés? C'est à cela que tu fais référence quand tu parles de récupérer des heures (puisque tu dis qu'il ne fait pas d'heures supp)?

S'il s'agit de faire valoir ses droits, peut-être que tu peux l'aider, te renseigner, préparer le terrain. Il peut se faire aider de représentants du personnel, syndicats... La médecine du travail aussi devrait se sentir concernée.

J'ai appelé la CGT, jsuis tomber sur une dame qui m'a clairement dit qu'il fallait qu'il se mette en arrêt..
Elle m'a dit aussi qu'il fallait pas laisser ça comme ça mais il est épuisé et j'sais pas s'il vas avoir la force de se battre contre tout ça.

Bah en fait depuis qu'il es arrivé au début il était en CDD donc il faisait des remplacements et parfois il avait un ou plusieurs jours de pose puisqu'il n'était pas appelé pour remplacer.
Des qu'il a eu un poste fixe cad son CDI il n'a plus eu de journée pause ou même juste un petit weekend COMPLET.
Les heures supplémentaires il n'a logiquement pas le droit d'en faire sauf qu'en fait il lui demande de faire tel ou tel travail dans tant de temps. Et malheureusement avec le surplus de travail qu'ils lui impose bah mis bout à bout il est obligé d'en faire quelque unes . C'est heures là il aimerait pouvoir les poser en repos sauf que son patron a été clair la dessus.
En gros si vous faites des heures supplémentaires vous vous faites engueuler elles sont payés une fois sur deux et pour les pausé en repos si malgré les menaces de ne pas en faire vous êtes un moment donné obligé de passer par la bah c'est pas le moment,
Le magasin est en déménagement alors c'est mort.

Pas de repos.
Ils les obligent à ne pas faire d'heures supplémentaires pour travailler plus vite en gros.
Sauf que ce qu'ils n'ont pas compris c'est que la à vouloir toujours plus ils vont finir avec des gens épuisé incapable de travailler..
J'arrive pas à comprendre qu'eux ne puisse pas voir ça comme ça.

Là il doit débaucher dans quelques minutes il vas arriver je vais voir dans quel état jvais encore le retrouver...

C'est une angoisse permanente.

Merci d'être là , me répondre me donner des conseils. Merci !

#8 Posté par : Anonyme1756 08 juin 2018 à  17:31

Chachou a écrit

J'ai appelé la CGT, jsuis tomber sur une dame qui m'a clairement dit qu'il fallait qu'il se mette en arrêt..
Elle m'a dit aussi qu'il fallait pas laisser ça comme ça mais il est épuisé et j'sais pas s'il vas avoir la force de se battre contre tout ça.

C'est la raison pour laquelle je suggérais que tu lui donnes un cou de main, en te renseignant sur les démarches à faire, la procédure à suivre, en réunissant des preuves écrites, en préparant des courriers ou autre, si cela te semble possible et qu'il est trop épuisé psychiquement pour s'en occuper.

Chachou a écrit

Bah en fait depuis qu'il es arrivé au début il était en CDD donc il faisait des remplacements et parfois il avait un ou plusieurs jours de pose puisqu'il n'était pas appelé pour remplacer.
Des qu'il a eu un poste fixe cad son CDI il n'a plus eu de journée pause ou même juste un petit weekend COMPLET.
Les heures supplémentaires il n'a logiquement pas le droit d'en faire sauf qu'en fait il lui demande de faire tel ou tel travail dans tant de temps. Et malheureusement avec le surplus de travail qu'ils lui impose bah mis bout à bout il est obligé d'en faire quelque unes . C'est heures là il aimerait pouvoir les poser en repos sauf que son patron a été clair la dessus.
En gros si vous faites des heures supplémentaires vous vous faites engueuler elles sont payés une fois sur deux et pour les pausé en repos si malgré les menaces de ne pas en faire vous êtes un moment donné obligé de passer par la bah c'est pas le moment,
Le magasin est en déménagement alors c'est mort.

Pas de repos.
Ils les obligent à ne pas faire d'heures supplémentaires pour travailler plus vite en gros.
Sauf que ce qu'ils n'ont pas compris c'est que la à vouloir toujours plus ils vont finir avec des gens épuisé incapable de travailler..
J'arrive pas à comprendre qu'eux ne puisse pas voir ça comme ça.

Si le personnel ne peut plus travailler, ils s'en fichent, il y a d'autres candidats à la pelle. Avec le burn-out reconnu comme maladie profesionnelle on peut espérer taper les employeurs au portefeuille, mais en général c'est la stratégie du passager clandestin qui prévaut: exploiter au maximum les salariés pour maximiser leur productivité présente (quitte à ne pas en assurer la reproductibilité, c'est carrément antimarxiste), et une fois qu'ils sont épuisés on laisse l'Etat providence ou les familles en payer le prix. Il faudrait une pénurie de main d'oeuvre pour que cela change. Dans la manutention en grande distribution on a le temps de voir venir.

Donc ton compagnon doit être préparé à se défendre pour obtenir gain de cause car il a en face de lui des professionnels qui sont certainement aussi des professionnels de l'intimidation (et son chef a certainement autant la pression que lui).

Je ne dis pas que c'est facile... loin de là... mais il faut penser à sa santé sur le long terme, il a encore 45 ans de vie active devant lui.

Bon courage à vous,

ILE

#9 Posté par : janis 08 juin 2018 à  22:57

Bonsoir Chachou,

Ton compagnon est dans une situation difficile où le travail devient une machine qui broie celui qui y participe.
Il y a surement, comme le dit Ile, quelque chose à tenter du coté du burn out, reconnu comme une pathologie. Non seulement vous ne pouvez pas rester comme ça, mais il ne peut pas tenir comme ça très longtemps, sous pression, l'angoisse de ses soucis de justice et de sursis, la pression de garder son emploi, ce n'est pas humain et personne ne devrait vivre ce qui confine à une torture physique et mentale, sur le long terme.

C'est aberrant, il n'a pas le droit de faire des heures sup mais il n'a pas suffisamment de temps pour accomplir son travail et doit donc en faire, sans être sûr d'en tirer un bénéfice (du temps de repos ou de l'argent). Qui ne craquerait dans un tel non sens, une telle absurdité dont il est la victime. Je dis Il mais ses compagnons d'infortune doivent tous plus ou moi vivre la même chose.

Et toi, la frustration l'impuissance, l'angoisse de l'état dans lequel tu vas le trouver...c'est une situation difficile et à part la médecine du travail, je vois mal qui va pouvoir vous aider. Les syndicats mais il va falloir qu'il y mette de l'énergie.

Est-ce qu'il va un peu mieux? et vous deux?

Courage, je sais c'est facile à écrire.

#10 Posté par : Chachou 08 juin 2018 à  23:28

janis a écrit

Bonsoir Chachou,

Ton compagnon est dans une situation difficile où le travail devient une machine qui broie celui qui y participe.
Il y a surement, comme le dit Ile, quelque chose à tenter du coté du burn out, reconnu comme une pathologie. Non seulement vous ne pouvez pas rester comme ça, mais il ne peut pas tenir comme ça très longtemps, sous pression, l'angoisse de ses soucis de justice et de sursis, la pression de garder son emploi, ce n'est pas humain et personne ne devrait vivre ce qui confine à une torture physique et mentale, sur le long terme.

C'est aberrant, il n'a pas le droit de faire des heures sup mais il n'a pas suffisamment de temps pour accomplir son travail et doit donc en faire, sans être sûr d'en tirer un bénéfice (du temps de repos ou de l'argent). Qui ne craquerait dans un tel non sens, une telle absurdité dont il est la victime. Je dis Il mais ses compagnons d'infortune doivent tous plus ou moi vivre la même chose.

Et toi, la frustration l'impuissance, l'angoisse de l'état dans lequel tu vas le trouver...c'est une situation difficile et à part la médecine du travail, je vois mal qui va pouvoir vous aider. Les syndicats mais il va falloir qu'il y mette de l'énergie.

Est-ce qu'il va un peu mieux? et vous deux?

Courage, je sais c'est facile à écrire.

Hello Janis . Merci de prendre des nouvelles. Il est rentré et ça avait l'air d'aller mieux.
On s'est disputé un peu hier, j'essayais de lui expliquer que même si effectivement il souffre au travail il faut absolument qu'en arrivant à la maison il arrive à oublié un peu tout ça pour qu'on réussisse à continuer à être un peu heureux.
Qu'on vas trouver des solutions ensemble mais que malheureusement tout ne se fera pas du jour au lendemain.

Il m'a dit qu'il avait décidé de prendre du recul la dessus et que effectivement le fait de trop ramener son travail à la maison ne ferais qu'empirer les moments quon à ensemble et qu'en plus d'être mal au travail on finira par se déchiré.

J'ai toujours été là pour lui et jvais être encore plus présente.
À deux on est fort.
On a vécu des choses bien pire alors on vas s'en sortir.

Il a commencé un traitement , des anxiolytiques pour l'aider à apaiser ses angoisses.

En ce moment on essaie d'avoir notre premier bébé alors j'espère vraiment qu'il vas réussir à avoir ne serais-ce que 1 semaine de vacances bientôt.

Tout ça joue sur notre vie et c'est vraiment compliqué à gérer.
On a chacun nos problèmes mais on s'aime.

Je ferai un autre post a ce sujet dans quelques temps pour vous dire si la situation à évoluer.

Merci mille fois pour tout votre soutien.
Ça fait parti des choses qui me boost, de voir des gens qui ne me connaissent pas et qui prennent de leurs temps pour me conseiller, me donner du courage.
J'ai pas vraiment eu l'habitude de ça dans ma vie alors ça me touche..

MERCI :)

#11 Posté par : janis 08 juin 2018 à  23:50

Chachou a écrit

Hello Janis . Merci de prendre des nouvelles. Il est rentré et ça avait l'air d'aller mieux.
On s'est disputé un peu hier, j'essayais de lui expliquer que même si effectivement il souffre au travail il faut absolument qu'en arrivant à la maison il arrive à oublié un peu tout ça pour qu'on réussisse à continuer à être un peu heureux.
Qu'on vas trouver des solutions ensemble mais que malheureusement tout ne se fera pas du jour au lendemain.

Il m'a dit qu'il avait décidé de prendre du recul la dessus et que effectivement le fait de trop ramener son travail à la maison ne ferais qu'empirer les moments quon à ensemble et qu'en plus d'être mal au travail on finira par se déchiré.

J'ai toujours été là pour lui et jvais être encore plus présente.
À deux on est fort.
On a vécu des choses bien pire alors on vas s'en sortir.

Il a commencé un traitement , des anxiolytiques pour l'aider à apaiser ses angoisses.

En ce moment on essaie d'avoir notre premier bébé alors j'espère vraiment qu'il vas réussir à avoir ne serais-ce que 1 semaine de vacances bientôt.

Tout ça joue sur notre vie et c'est vraiment compliqué à gérer.
On a chacun nos problèmes mais on s'aime.

Je ferai un autre post a ce sujet dans quelques temps pour vous dire si la situation à évoluer.

Merci mille fois pour tout votre soutien.
Ça fait parti des choses qui me boost, de voir des gens qui ne me connaissent pas et qui prennent de leurs temps pour me conseiller, me donner du courage.
J'ai pas vraiment eu l'habitude de ça dans ma vie alors ça me touche..

MERCI :)

Wahooo Chachou, félicitations, je vous souhaite plein de bonheur autour de votre envie de faire un bébé!! Alors, en effet, raison de plus pour prendre soin de vous, et recommencer à être heureux tous les deux.
Il s'en rend compte, c'est énorme, c'est la moitié du chemin de fait!

A deux vous êtes forts, c'est très justement dit!
C'est dans les moments hard qu'il faut rester unis mais d'expérience je sais que c'est parfois très difficile.

Perso je suis de tout coeur avec toi/vous et je sais que je suis loin d'être là seule!

Courage, bisous
Janis

#12 Posté par : FunkyHunk 09 juin 2018 à  00:06

'lu,

Ce qui arrive à ton copain, je trouve ça tout simplement dégueulasse.
Il est employé, pas esclave. Le fait qu'il ai un casier, ne devrait pas le tenir par les c******* et le forcer à accepter ça.
A lire ton texte, j'ai vraiment l'impression qu'il passe sa vie là-bas... 2 ans sans vacances, c'est inhumain (en plus de me sembler illégal).
Que ça déteigne sur votre vie perso/sentimentale, je trouve ça encore plus... dégoutant. Et j'imagine bien qu'il fait ce qu'il peut. Quand t'as le moral miné, c'est pas évident de rentrer chez toi, "jouer le jeu" et ne pas décharger sa peine/angoisse sur la mauvaise cible,
Ce projet bébé pourrait être le petit moment de bonheur dont vous avez besoin !
Je vous souhaite vraiment que les choses changent,
D'autant plus que vous avez l'air d'être un couple soudé/attentionné,
Enfin c'est ce que j'imagine, suivant ce que je sais de toi, de la façon dont tu parles de lui, du fait qu'il a l'air conciliant et attentionné d'après ce qui ressort de tes écrits..

Bref,

Bonne chance !! :)